Jueves, 28 Diciembre 2017 15:47

Áreas de la UGEL 06 exponen sus logros del año 2017

Las diversas áreas de la UGEL 06, que dirige la Dra. María Milagros Alejandrina Ramírez Baca, participaron de la presentación del balance de acciones ejecutadas en el 2017, de esta manera evidenciaron sus logros obtenidos en el año que está concluyendo la presente semana. Lo más rescatable de la noche es la productividad de los trabajadores de la sede institucional, quienes a pesar contar con un presupuesto pequeño a comparación de otras UGEL de Lima Metropolitana (pese a tener mayor área geográfica y población estudiantil), ambientes no adecuados para el cumplimiento de sus funciones y mucho menor cantidad de personal en sus equipos, cuentan con una capacidad para innovar y mejorar sus propios procesos a fin de estar siempre en los primeros lugares en cumplimiento de los desempeños y ser la UGEL más galardonada a nivel nacional en el año 2017.

Siendo un año marcado en sus inicios por el fenómeno de El Niño y luego por la huelga de docentes, la Unidad de Gestión Educativa Local N° 06 como órgano desconcentrado del Ministerio de Educación ha sabido sobreponerse a las dificultades y con el apoyo de su comunidad educativa viene clausurando un año escolar de manera exitosa.

La clave está en el aprovechamiento de la tecnología  para mejorar los procesos administrativos y pedagógicos, siendo lo más destacado:

  • Sistema de Fortalecimiento de Capacidades Pedagógicas – SIFOCAP (AGEBRE), que integra un aula virtual, sistema de acompañamiento al docente, banco de recursos educativos y diversos aplicativos que repercuten directamente en la mejora de los aprendizajes. Buena Practica Ganadora Nacional del premio BPG Pública de Ciudadanos al Día y Mención Honrosa Nacional del Concurso BPGE en las UGEL del Ministerio de Educación.
  • Sistema de Contrato Docente – SISCOND (ARH), que permitió la ejecución de la Buena Práctica “Entrega de Resoluciones Directorales de Contrato Docente en un día”, de esa manera asegurar que el 100 % de docentes estén presentes el primer día de clases. Mención Honrosa Nacional del Concurso BPGE en las UGEL del Ministerio de Educación y ser certificada como Buena Practica en Gestión Pública por Ciudadanos al Día.
  • Portal Web Institucional (DIR), cuya articulación con el Portal de Transparencia Estándar nos ha permitido ser la UGEL que ocupa el 1er lugar en la actualización del PTE, sinónimo de transparencia y ética en los procesos que realizamos.

Sin embargo es bueno mencionar otros aplicativos que también aportan a mejorar la calidad de la atención a nuestros usuarios y que seguramente nos darán buenos resultados en el 2018, tales como:

  • Plataforma de Actualización y Validación de Datos AVDATA (APP)
  • Atención al usuario del SIAGIE en Tiempo Real (ASGESE)
  • Plataforma informativa de ASGESE.
  • Programa de TV EDU 6 (DIR)
  • Sistema de Registro de Títulos de Egresados de Educación Técnico Productiva (AGEBATP)

Además, durante las exposiciones de cada jefe de área, cuya duración máxima fue de 10 minutos, se enumeraron diversas acciones que contribuyeron a lograr resultados positivos para la gestión de las escuelas y la atención de los administrados en la UGEL 06, tales como:

  • Cultura preventiva ante riesgos de huaicos en las IIEE de la UGEL 06 (ASGESE).
  • Recuperación de terrenos del Ministerio de Educación (ASGESE).
  • Acompañamiento constante a Directores de las IIEE (ASGESE)
  • Sensibilización de los padres de familia para involucrarlos en la educación de sus hijos (ASGESE)
  • Clausura de Colegios Piratas para asegurar la continuidad educativa de nuestros estudiantes (ASGESE).
  • Simplificando el Servicio de Atención de los requerimientos de Materiales Educativos (ASGESE).
  • Plan de Fortalecimiento de la Educación Técnica Productiva (AGEBATP).
  • Implementación del Atención Semipresencial en 17 CEBA (AGEBATP)
  • Cumplimiento de elaboración del 100% de documentos de gestión de la entidad (APP)
  • Acompañamiento a las escuelas para el uso de los Aplicativos de la DRELM como SIMON, RAP y CHOP; y del Minedu con Escale y Censo Escolar (APP)
  • Primeros lugares en la ejecución presupuestal (APP)
  • Implementación constante de la Plataforma de Atención al Usuario (ADM).
  • Pago oportuno de remuneraciones y pensiones (ADM)
  • Entrega de Boletas de Pago al Domicilio del Pensionista – Adulto Mayor (ADM).
  • Capacitación a los directores de IIEE, sobre baja de bienes y control patrimonial (ADM).
  • Atención permanente y oportuna a las IIEE con materiales y útiles de escritorio (ADM).
  • Ejecución exitosa de los procesos de Encargatura, Rotación, Reasignación, Ascenso, Racionalización, Nombramiento y contratación Docente, y contratación de Personal CAS y CAP; para las IIEE y la sede de la UGEL 06 (ARH).
  • Eficiencia en el tiempo de Emisión de informes escalafonarios, en treinta minutos – “ESCALAFAST” (ARH)
  • Despacho Semáforo (ARH).
  • UGEL 06 contigo desde el primer día, plan de inducción a los nuevos trabajadores (ARH).
  • Capacitación del Personal de la sede institucional para el desarrollo profesional, convenio con ESAN y SISE (ARH)
  • Realización de Ferias Informativas para asegurar el Buen Inicio del Año Escolar (AGEBRE)
  • Ejecución de talleres de capacitación para todos los niveles y modalidades de la Educación Básica Regular y Especial (AGEBRE)
  • Exitosa participación de la comunidad educativa en los concursos educativos promovidos por el Minedu, DRELM y UGEL 06 (AGEBRE)
  • Acompañamiento de las IIEE del nivel inicial “Vitrinas” para ingresar al proceso de acreditación con Sineace en el 2018 (AGEBRE)
  • Fortalecimiento de las capacidades en el trabajo de auxiliares del nivel inicial (AGEBRE)
  • Patrulla Pedagógica, SAANEE en Acción (AGEBRE)
  • Ejecución exitosa de la estrategia de Soporte Pedagógico del Ministerio de Educación; acompañamiento interno y Externo; Asesores Pedagógicos y Docentes Fortaleza(AGEBRE)
  • Balance positivo del trabajo de Docentes Responsables de Núcleo de Educación física, Promotores de TOE, Promotores Culturales, Docentes coordinadores de PRONOEI, Personal CAS en las IIEE JEC, entre otros (AGEBRE)
  • Resultados Sobresalientes en la aplicación de las pruebas de diagnóstico a los estudiantes - DRELM (AGEBRE)
  • Entre otros.

Al finalizar las presentaciones, la Directora de la UGEL 06 mostró su satisfacción por los avances significativos que mostró cada área, que pese a las limitaciones presupuestales, recursos humanos y materiales, se comprometen con la gestión a fin de buscar mejorar la calidad educativa. Por ello, felicitó públicamente a cada jefe de área y les solicitó hacer extensiva la felicitación al personal bajo su cargo; destacando en esta oportunidad el trabajo realizado por el Equipo de Participación y Comunicación del Órgano de Dirección, quien no se limita a cumplir con las funciones que le corresponde sino que forma parte activa de los reconocimientos alcanzados por nuestra UGEL en el presente año.

De igual modo auguró un mejor año 2018, lleno de éxitos, con la gran expectativa de superarnos a nosotros mismos en una complicada tarea, la de ser la mejor UGEL a nivel nacional.

¿Quiénes somos? UGEL 06.

¿Qué queremos? Excelencia Educativa.

¿Cómo lo haremos? Con Transparencia, Eficiencia y Productividad.

 

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